索 引 號 | 主題分類 | 勞動、人事、監(jiān)察 \ 勞動就業(yè) | |
發(fā)布機構 | 自治區(qū)人力資源社會保障廳 | 文 號 | 內人社辦發(fā)〔2024〕153號 |
成文日期 | 2024-08-09 |
索 引 號 | |
主題分類 | 勞動就業(yè) |
發(fā)布機構 | 自治區(qū)人力資源社會保障廳 |
文 號 | 內人社辦發(fā)〔2024〕153號 |
成文日期 | 2024-08-09 |
各盟市人力資源和社會保障局,滿洲里市、二連浩特市人力資源和社會保障局:
現將《2024年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)服務攻堅行動方案》印發(fā)你們,請結合本地實際,明確任務、細化分工,按照時限要求抓好落實。
?
????????????????內蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳
????????????????????????????????????????????????????????????????????2024年8月9日
(此件主動公開)
(聯系單位:就業(yè)促進處)
2024年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)服務攻堅行動方案
?
為深入學習貫徹習近平總書記在中央政治局第十四次集體學習時的重要講話精神,落實黨中央、國務院關于促進高校畢業(yè)生等青年就業(yè)工作決策部署和自治區(qū)黨委、政府工作要求,進一步做好未就業(yè)高校畢業(yè)生和失業(yè)青年就業(yè)促進工作,制定如下行動方案。
一、行動主題
助力攻堅 ?就創(chuàng)青春
二、行動時間
2024年7月—12月
三、服務對象
(一)2024屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生;
????(二)在各級人力資源社會保障部門登記的失業(yè)青年(包括往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生和16—24歲失業(yè)青年)。
四、行動目標
聚焦未就業(yè)高校畢業(yè)生和失業(yè)青年的求職關切,以實名登記臺賬為支撐,集中提供政策落實、招聘對接、困難幫扶、能力提升、權益維護等不斷線就業(yè)服務,力爭有就業(yè)意愿的未就業(yè)高校畢業(yè)生和登記失業(yè)青年年底前都能實現就業(yè)或參加到就業(yè)準備活動中。
????五、工作任務
????(一)加快推進政策落地。全力推進《關于鼓勵和支持高校畢業(yè)生等青年在內蒙古就業(yè)創(chuàng)業(yè)的若干措施》(內人社發(fā)〔2024〕22號)落實落地,公開高校畢業(yè)生等青年穩(wěn)崗促就業(yè)各項政策的辦理流程、辦理時限,推行“直補快辦”“免申直享”等服務方式,加強業(yè)務審核與資金撥付的工作銜接,及時兌現各項補貼。
(二)精準建立“兩個臺賬”。加強同自治區(qū)教育部門和高校的工作銜接,7月底前將戶籍歸屬我區(qū)的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生實名信息分解到各盟市,建立2024屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生臺賬,為精準服務提供信息支撐。以社區(qū)(嘎查村)為單位,發(fā)動勞動保障協理員、民生志愿者等基層力量,對轄區(qū)內失業(yè)青年開展集中摸排,逐一摸清個人信息、就業(yè)需求、幫扶狀態(tài),建立失業(yè)青年實名臺賬,做到人員信息應登盡登,動態(tài)更新。
(三)發(fā)布求職就業(yè)服務指引。自治區(qū)、各盟市人力資源社會保障部門集中發(fā)布一封公開信和三個服務清單(即致2024屆高校畢業(yè)生的一封信、公共就業(yè)人才服務機構清單、高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策清單、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務清單)。在政務服務大廳、基層就業(yè)服務平臺、人才市場、街道社區(qū)、人員密集場所公布求職登記小程序,通過政府門戶網站、內蒙古人才網、人事考試信息網和電視新聞、報刊以及微信、微博、抖音、快手等各種媒體,集中推介公共就業(yè)服務相關內容,進一步擴大就業(yè)服務信息知曉度,為未就業(yè)高校畢業(yè)生等青年提供求職指引和便利。
(四)全面落實實名制就業(yè)服務。各地依托實名制臺賬,普遍提供“1131”服務,即至少提供1次政策宣介、1次職業(yè)指導、3次崗位推介、1次技能培訓或就業(yè)見習機會。對有創(chuàng)業(yè)意愿的,提供項目推介、場地協調、發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款、后續(xù)跟蹤等服務,對能夠入駐當地創(chuàng)業(yè)園、創(chuàng)業(yè)孵化基地的要積極推動,并落實好創(chuàng)業(yè)園、創(chuàng)業(yè)孵化基地按比例免費向高校畢業(yè)生開放相關政策。對未就業(yè)畢業(yè)生等青年就業(yè)狀態(tài)和享受服務幫扶發(fā)生變化的,要及時更新臺賬內容。
(五)推進“職引未來”系列招聘。提前做好崗位征集、政策宣傳等籌備工作,按照人力資源社會保障部開展“10+N”公共就業(yè)服務專項活動安排,組織開展好各類畢業(yè)生等青年專場招聘活動。加強與其他盟市、周邊省份對接,加密招聘服務活動頻次,積極運用直播帶崗、大數據、“人工智能+”等手段精準推送,提升人崗對接效率。發(fā)揮就業(yè)服務專員作用,積極對接重點項目,廣泛收集有利于畢業(yè)生發(fā)揮所學所長的就業(yè)崗位,開展專業(yè)化、行業(yè)性、分區(qū)域的招聘活動,提升人崗匹配度。開展多種形式的社區(qū)招聘活動,方便轄區(qū)內失業(yè)青年求職應聘。各盟市每周至少舉辦一次專業(yè)性招聘活動,每月至少舉辦一次綜合性招聘活動。
(六)組織開展求職能力實訓活動。舉辦全區(qū)求職能力實訓師資培訓班,進一步提升職業(yè)指導服務專業(yè)化水平。因地制宜舉辦求職能力實訓學員班,引導離校未就業(yè)高校畢業(yè)生等青年轉變就業(yè)觀念,提升求職能力。
(七)落實百萬就業(yè)見習崗位募集計劃。重點面向先進制造業(yè)、綠色產業(yè)、數字經濟等新興產業(yè)以及專精特新“小巨人”企業(yè)等募集見習崗位,提升見習崗位質量。要加快同教育、團委部門資源共享,實現實習、見習基地“互認”,促進見習、實習工作有效銜接,不斷擴大見習基地規(guī)模,開發(fā)更多科研類、技術類、管理類、社會服務類見習崗位,提高見習吸引力。
(八)提升就業(yè)培訓水平。結合本地優(yōu)勢特色產業(yè)發(fā)展需要和未就業(yè)高校畢業(yè)生等青年求職需求,開發(fā)實用性、針對性強的培訓項目和課程,增強青年群體適應產業(yè)發(fā)展、崗位需求和基層就業(yè)的能力,組織開展訂單、定崗、定向式培訓,強化培訓與就業(yè)銜接。
(九)加強困難群體幫扶。加強部門間業(yè)務協同、數據共享,及時將脫貧家庭畢業(yè)生、殘疾畢業(yè)生、長期失業(yè)青年和求職補貼發(fā)放對象納入幫扶臺賬。按照“一人一策”要求,優(yōu)先提供指導服務,優(yōu)先推薦就業(yè)崗位,優(yōu)先開展培訓見習。要動員蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、嘎查村(社區(qū))黨員干部、各級人力資源服務機構、各類社會培訓機構等力量,為有就業(yè)意愿畢業(yè)生、長期失業(yè)青年提供就業(yè)指導、職業(yè)介紹、政策援助等服務,鼓勵畢業(yè)生加強社會接觸,激發(fā)就業(yè)內生動力。要根據困難程度、就業(yè)能力、服務需求,提供更多高質量、穩(wěn)定性強的就業(yè)崗位,對通過市場渠道確實難以實現就業(yè)的,可運用公益性崗位予以安置。
(十)深化“兩優(yōu)”專項行動。根據政策調整和經辦條件變化進一步優(yōu)化就業(yè)政策經辦服務。普遍設立青年就業(yè)服務窗口,推進檔案轉遞、補貼申領、社保繳納、落實手續(xù)等政策服務“一件事打包辦”,提高服務效率。
(十一)推動就業(yè)服務下沉基層。落實《公共就業(yè)服務下沉基層的實施意見》(內人社辦發(fā)〔2024〕94號),依托“家門口”就業(yè)服務站、零工市場等建設青年就業(yè)服務驛站,提高未就業(yè)高校畢業(yè)生和失業(yè)青年對就業(yè)服務的感知度。探索推進就業(yè)服務與大數據分析有效銜接,強化數字賦能,拓寬就業(yè)服務線上平臺服務功能,積極推行線上線下一體服務模式,為高校畢業(yè)生提供求職招聘、政策咨詢、職業(yè)指導、培訓對接、創(chuàng)業(yè)輔導、權益保障等在線服務。要組織各級各類人力資源服務機構廣泛參與,為高校畢業(yè)生等青年提供多元化、專業(yè)化就業(yè)服務。
(十二)持續(xù)開展人力資源市場秩序整治行動。加大日常監(jiān)管和執(zhí)法力度,堅決糾正戶籍、性別、學歷等就業(yè)歧視,嚴厲打擊就業(yè)招聘中的各類違法行為,及時清理對就業(yè)的不合理限制,保障高校畢業(yè)生等青年合法就業(yè)權益。
(十三)加強侵權典型案例警示教育。發(fā)布黑中介、傳銷、借貸等招聘求職陷阱提示,加大防電信詐騙宣傳,幫助畢業(yè)生提升防范就業(yè)風險意識。
(十四)規(guī)范就業(yè)崗位信息發(fā)布。指導督促人力資源服務機構和用人單位、高校等加大信息審核力度,嚴格規(guī)范招聘信息采集,及時清除各類虛假招聘信息。
(十五)加強就業(yè)典型宣傳引導。緊扣“助力攻堅 就創(chuàng)青春”活動主題,運用新聞媒體、微博微信、廣播電視等渠道,開展形式多樣、內容豐富的宣傳活動。強化青年就業(yè)典型引導,開展“百姓身邊人社事”宣傳活動,廣泛宣傳高校畢業(yè)生等青年投身生產一線、主動創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、扎根城鄉(xiāng)基層的先進事跡,引導未就業(yè)畢業(yè)生等青年從實際出發(fā)選擇職業(yè)和工作崗位,多渠道實現就業(yè)創(chuàng)業(yè)、建功立業(yè),營造“基層就業(yè)、同樣出彩”的良好輿論氛圍。
六、工作要求
(一)加強組織領導。各盟市人力資源社會保障部門要將2024年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)服務攻堅行動作為當前就業(yè)工作的重要抓手,制定具體方案,進一步充實細化內容,明確責任分工、時間進度和工作要求。加強協調配合,聚合政策服務資源,并充分調動市場機構和行業(yè)協會參與積極性。
(二)落實安全責任。要按照“誰主辦、誰負責”的原則,嚴格落實安全生產主體責任,加強公共就業(yè)服務機構、人力資源市場等人員密集場所安全管理,消除各類安全隱患,確保行動期間各項活動安全有序開展。
(三)做好跟蹤調度。按照人社部工作要求,自治區(qū)將對各地求職登記小程序求職畢業(yè)生聯系服務情況和登記失業(yè)青年及2024屆未就業(yè)畢業(yè)生實名臺賬定情況期定期進行督導。行動結束后,各地要認真總結工作情況,提出改進措施,形成書面報告,年底前報人力資源和社會保障廳。
聯系人及聯系方式:
廳就業(yè)促進處 ???????郭 ?慶 ?(0471)6611105
自治區(qū)就業(yè)服務中心 ?賈 ?靜 ?(0471)6944012
?
附件:1.暖心助航青春揚帆——致2024屆高校畢業(yè)生的一封信
??2.離校未就業(yè)高校畢業(yè)生信息銜接工作進展匯總表
?
?
????????????????????????內蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳
???????????????????????2024年8月9日
是否“確認”跳轉到登錄頁?